Égalité professionnelle Femmes-Hommes 2024 : 96/100

Égalité professionnelle Femmes / Hommes : un engagement quotidien pour garantir les mêmes opportunités à toutes et à tous, à chaque étape du parcours professionnel.  
 

Chez Erigere, l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes est un engagement ancré dans notre culture d’entreprise et porté au quotidien pour garantir les mêmes opportunités à toutes et à tous, à chaque étape de son parcours professionnel. 

Cet engagement se décline à travers plusieurs actions clés : 

• Égalité salariale : À poste et compétences équivalents, Erigere veille à maintenir une équité de rémunération entre les femmes et les hommes.
• Mixité professionnelle : Nous encourageons la mixité et œuvrons à rendre l’ensemble des métiers accessibles et attractifs pour toutes et tous, sans distinction.
• Évolution professionnelle : Erigere accompagne ses collaborateurs et collaboratrices en favorisant un accès équitable aux opportunités d’évolution professionnelle et aux responsabilités.

En 2024, nos résultats témoignent de cet engagement.   

• Index Égalité Femmes / Hommes de 96/100, 
• Parité atteinte sur les postes de direction

   

Un résultat stable par rapport à l’an dernier, qui reflète un engagement durable pour l’égalité professionnelle et la mixité à tous les niveaux.